
El director general de Microsoft, Steve Ballmer, pidió y logró que se congelara su salario y el de los principales directivos del gigante informático, a pesar de que son de los ejecutivos peor pagados de las grandes empresas.
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Una reciente encuesta realizada por Monster revela que sólo el 40% de los trabajadores españoles tiene previsto percibir una mejora salarial a lo largo de 2009.

Cuatro de los principales ejecutivos de Google Inc. recibieron sendos bonos de más de 1,2 millones de dólares en el 2008 por ayudar a que la gigante de las búsquedas en internet lograra un modesto crecimiento en las ganancias durante una recesión que golpeó a buena parte de las empresas del país.
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Los bonus y las comisiones de los altos directivos de empresas asentadas en España se han reducido en un 50 por ciento debido a la crisis económica, según un estudio realizado por Michael Page Executive Search entre directivos con salarios de 80.000 a 500.000 euros al año.
Dentro de la UE, las diferencias salariales para un mismo puesto pueden alcanzar los 145.000€ . Un Director de Banca Privada en Suecia cobra una media de 200.000€ brutos anuales. La retribución en Francia para el mismo puesto es de 55.000€
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Los salarios en Italia son entre los más bajos de los países desarrollados, según un informe de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE), divulgado este martes por la prensa italiana.
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